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営業時間: 9:00~18:00
必要なのは親身なって寄り添う心
手厚いサポート制度で安心のスタート
  • check_box 経験豊富なベテラン看護師がマンツーマンで指導
  • check_box 業務がスムーズに進むよう、同行訪問を行い実践的な学びを提供
  • check_box 不安な点や疑問に対するフォローアップが充実
  • check_box 初心者に優しい研修プログラムで基礎から学べる環境づくり
  • check_box 明確な目標設定で成長を実感できるサポート体制を構築
当訪問看護ステーション陽だまりでは、臨床経験が少ない方でも安心して働けるよう、充実したサポート制度を提供しています。先輩看護師によるマンツーマン指導を実施し、業務に慣れるまでしっかりサポートします。
地域包括支援に基づく生活支援

地域包括支援に基づく生活支援

必要なのは親身なって寄り添う心

  • Point 01

    マンツーマンの指導体制
    経験不足を感じる新人看護師の皆さん、私たちはマンツーマンでの指導体制を整えています。ベテランの看護師が実務を通じて教え、あなたのペースに合わせてサポートしますので、少しずつ自信を持って業務に取り組むことができます。
  • Point 02

    実践を通じた学び
    訪問看護の現場で実際の業務を体験しながら、必要な知識や技術を身につけていきます。利用者様とのコミュニケーションを大切にし、心のケアを強調することで、あなた自身の成長を実感できる環境をご用意しています。
  • Point 03

    安心して働ける環境づくり
    私たちは、新人看護師が安心して働けるよう、働きやすい制度を充実させています。フレキシブルな勤務体系や、悩みを相談できる環境を整えることで、あなたがストレスなく業務に専念できるサポートを提供します。
週4日勤務可能で働きやすい環境
当訪問看護ステーション陽だまりでは、看護師としての成長を支援するため、週4日勤務が可能な柔軟な働き方を取り入れています。これにより、プライベートや家庭、育児などのライフスタイルとの両立が非常に容易になります。具体的には、看護業務に必要な時間をしっかり確保しつつ、家庭の事情や育児にもしっかり時間を充てることができます。私たちは、看護師自身が充実した生活を送れることが、結果として利用者様にも良いケアを提供するために重要だと考えています。

また、事務的な業務や移動の負担を軽減するための支援体制も整えており、看護業務に専念できる環境を提供しています。生活支援を通じて地域に貢献する一方で、自身の成長やキャリア形成にも繋がるため、参加することで得られる経験は非常に貴重です。私たちはそれぞれの看護師が自身のスキルを活かしつつ、必要に応じてサポートを受けられる体制を築くことに力を入れています。

さらに、多様な働き方を選べる環境を整えていますので、子育て中の方やブランクがある方でも安心して働けます。例えば、育児・家庭の状況に応じて勤務時間を調整したり、必要に応じた時間だけ集中して仕事を行うなど、柔軟な勤務スタイルを選択できます。このように、私たちはご利用者様に最高のケアを提供するために、看護師自身も満足のいく職場環境を作り上げています。彼らの成長を全力でサポートすることが、訪問看護の質を高め、最終的には地域社会に貢献できると信じています。これから看護師として成長を目指す皆さんに、気軽に応募していただけるような環境を整えてお待ちしております。
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充実した新人看護師研修
充実した新人看護師研修
特別に設けられた新人看護師研修を通じて、実務に必要な知識や技術をしっかりと身につけることができます。私たちは、基礎からじっくり学べるプログラムを導入しており、新人看護師が自信を持って業務に臨めるようサポートしています。この研修では、訪問看護特有のポイントや、実際の訪問先の状況に応じた柔軟な対応力を養うことができます。

研修プログラムは段階的に設定されており、最初は基本的な看護スキルやコミュニケーション技術を重点的に学びます。その後、実際の現場での勤務に向けた実践的なトレーニングが続き、先輩看護師との同行訪問を通じて、実務に活かせる重要な知識を身につけることができます。これにより、新人看護師は自己成長を感じながら、少しずつ自信を持って自立していくことができるのです。

私たちのサポート制度は、単に技術を教えるだけではなく、新人看護師が安心して質問できる環境を整えていることも大きな特徴です。悩んだ時や困った時にはいつでも相談できる先輩がそばにいるため、心強いサポートを受けられます。支援を受けることで、仕事を通じた成長と共に、自らの看護師としてのアイデンティティを見つけていくことができるでしょう。また、仲間との協力を重んじるチームワークにも力を入れているため、共に成長し合える環境が整っています。

このように、体験を通じて学ぶ機会を豊富に設けることで、新人看護師が安心してスタートを切り、着実にキャリアを築いていくためのサポートを私たちは心がけています。

実践的な体験で自信をつける

実際の訪問看護を通じて、リアルな体験を積むことができます。私たちの訪問看護ステーションでは、実務経験の浅い新人看護師でも安心して成長できる環境を整えており、先輩スタッフが同行することで、実践を通じた学びを実現しています。これにより、初心者でも自信を持って業務に臨むことができるのです。同行訪問では、実際のケアを体験しながら、看護技術だけでなく、患者さんとのコミュニケーション方法や信頼関係の築き方を実践的に学ぶことができます。
実践的な体験で自信をつける
地域との繋がりを大切に
私たち訪問看護ステーション陽だまりは、地域とのつながりを大切にし、地域住民の健康を支える重要な役割を担っています。看護師としての成長に欠かせないのが、実践を通じた経験であり、私たちはそのための手厚いサポート制度を整えています。新人看護師一人ひとりが自信を持ち、安心して業務に臨むことができるよう、先輩看護師とのマンツーマン指導を実施しています。 初日は、業務に必要な基本的な知識や技術をじっくり学ぶところから始まり、実践を通じてその知識を定着させていきます。実務経験が浅い方でも、心温まる先輩の支えがあるため、安心して一歩を踏み出せる環境が整っています。 私たちの訪問看護は、地域包括支援に基づいており、ご利用者様の生活支援を通じて、地域の健康維持に貢献します。このプロセスで得られる経験は、看護師としてのあなたの成長に直結します。実際の業務を通じて、コミュニケーション能力や、柔軟な対応力を磨くことができ、実践的なスキルを身につけることができるチャンスです。 また、週4日勤務が可能なことも働きやすさの一環です。プライベートとの両立を重視し、家庭や育児とのバランスを保ちながら看護師としてのキャリアを築くことができます。これにより、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現します。 さらに、充実した新人看護師研修が用意されており、特別に設けられたプログラムを通じて、看護の基礎をしっかりと学ぶことができます。毎回の研修は実務に直結しており、必要な技術やマインドを身につけることができます。私たちは、自信を持って業務を行えるようになるためには、実践的な体験が重要であると考えています。 先輩スタッフが同行することで、リアルな現場での体験を重視し、自分自身の成長を実感できるようサポートします。これにより、安心して訪問看護業務に取り組むことができ、自分自身の成長を感じていただけるでしょう。
私たちと共に地域を支える仲間として成長を目指しませんか?あなたのエントリーを心よりお待ちしています。
まずはお気軽にお問い合わせを!
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私たちの訪問看護ステーションに興味を持った方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。私たちのサポート制度は、特に新人看護師の成長を第一に考え、実務に必要な知識や技術を身に付けられるように設計されています。看護技術に自信がない方でも、時間をかけて丁寧に指導し、安心して業務を始められる環境を整えています。実際の現場を通じて学んでいくことで、理論だけでなく実践的なスキルも磨くことができ、自信を持って看護師としてのキャリアをスタートすることができるでしょう。

また、私たちは地域包括支援に基づいた訪問看護サービスを提供しています。地域のニーズに応えるため、利用者様の生活を支援しながら、自身の成長も実感していただけるよう努めています。同僚や地域のスタッフたちと共に、地域住民の健康を支える重要な役割を担うことで、より深い満足感や達成感を感じられる機会が得られることでしょう。


ホームページ https://houmonkangohidamari.com/



Recruit

募集要項

募集職種

看護師

仕事内容

自転車でお客様宅に向かい、自宅内で訪問看護を提供します。

看護内容は体調管理、清潔ケア、点滴、排泄処理、リハビリなど、多岐にわたりますが、病院での経験を活かすことができます

勤務地

〒157-0072 世田谷区祖師谷4-26-3 アトリエンテ祖師谷B1


勤務時間

9:00 ~ 18:00 

上記以外にも生活と仕事の両立を目指して、様々な事情(保育園へのお迎えや夜間学校など)を考慮した勤務時間にも相談に応じます。

給与

週5日勤務 373,500円 ~ 385,000円 + 81時間/月以上で歩合分を賞与として年3回支給します

休日訪問手当 1,750円/30分訪問 3,000円/60分訪問  

オンコール手当(電話当番)平日2,000円 休日3,000円 オンコール訪問手当 4,400円/60分

エンゼルケア手当5,000円

週3~4日勤務 上記金額を案分します。

待遇 福利厚生

週30時間勤務の方は社会保険を完備 / 研修費補助(当社規定)

休日・休暇

年末年始休暇6日 / 有給休暇あり

連絡先

03-5349-1836 採用担当 岩越まで

又は下記にご記入ください

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